加强人才培养，践行缝机强国战略
“十二五”期间，中国缝制机械行业中科研、管理、销售精英不断涌现，为行业和企业的发展作出了重大的贡献。随着中国缝制机械行业的发展渐渐走入新常态，创新成为行业发展的内生动力。2016年11月，中国缝制机械协会对此前评选出的“十二五”期间的创新英才进行隆重表彰，受表彰人员包括行业创新型、科技型企业的掌舵者，行业科研一线从业人员、复合型的管理人才等等，在此，小编带领读者回顾一下这些在平凡或不平凡岗位上辛勤工作的人和令人印象深刻的事迹。
职业经理人郭卫星
加盟杰克16年来，郭卫星从一名基层员工蜕变为职业经理人，职业路径从技术到营销再到产品管理。在他的努力和主导下，IPD导入、聚焦战略、快速服务百分百等全新的发展思维和模式在杰克生根发芽结果，为杰克“十二五”期间的飞速发展提供了极大的助力。
技术达人茹水强
大豪茹水强成功研制“基于全伺服高速机时变负载特点专用绣框伺服驱动器”、“刺绣机专用高性能主轴伺服驱动器”、“特种刺绣机用驱动器”等产品，使国产电脑刺绣机的科技附加值和竞争力得到进一步提升，彻底打破东芝、三洋等进口伺服电机（或者是：系统）在国内缝制设备行业的垄断地位。他主持开发的新一代智能网络集成一体化电控系统在刺绣机、工缝机、横织机等领域的全面应用，推动缝制设备物联网应用的高速、全面发展，用信息技术对制造业进行升级，提升先进的制造和管理系统。2012年，茹水强领衔的团队研制的高效多头毛巾链式电脑刺绣机数控系统被评为国家战略性创新产品。
博士级高工刘峙飞
鲍麦克斯发展成今天的局面，刘峙飞在其中干了四件漂亮的大事：其一，从产品设计上降成本。研发与采购配合，引入新的供应商，使得成本降低了30%。其二，着手产品的战略转型。从单一的平缝机电控延伸至特种机、家用机、家用绣花机、工业绣花机等领域，使鲍麦克斯成为国内产品线最完善的电控企业。其三，拓展客户渠道。从台州二三线客户，拓展到国内一线企业，目前同台湾、日本、德国的企业也有合作。其四，强化研发团队。收购多轴花样机、绣花机研发团队，引进电气驱动领域的核心人才，招收大量应届毕业生，打造人才梯队，研发团队从20人发展到50人。
勇于创新刘航东
作为行业科研创新典型企业之一的苏州琼派瑞特电子科技有限公司的创建者和掌门人，刘航东的企业在“十二五”期间实现了销售业绩的连年高速增长。差异化发展是琼派瑞特高速发展的密钥。专注于四边缝纫领域，通过对核心技术艰辛而漫长的钻研，开发出了一系列专用设备，成功填补了国内四边缝纫设备的空白，产品凭借优良的性能获得国内外市场的认可。更重要的是，刘航东将琼派瑞特的技术模式进行开放共享，帮助用户进行生产流程的梳理和再造，致力于协助下游企业实现转型，以增值服务为抓手，为用户提供全方位的生产流程解决方案。
“一战成名”钱卫波
常熟百联自动机械有限公司涉足自动充绒机等产品的开发与制造，突破技术壁垒成为百联当时开发产品的第一要务。前期，钱卫波自己带领团队进行技术攻关，全身心投入，深入服装生产一线与用户交流，找出生产“痛点”，做针对性研究，最终突破重重困难，并依靠自动充绒机这一产品“一战成名”。
并购操盘手郑海涛
从并购时的亏损，到扭亏为盈，再到市场占有率节节攀升，郑海涛在拓卡奔马收购、整合及发展的一系列过程中，发挥了积极的作用。其提出的“科技领先、品质稳定、成本节约、服务快捷”理念，颠覆了裁床传统营销模式，带来了深远影响。
在拓卡奔马这样一个国际化平台上，郑海涛的任务之一就是加速促成中德双方的融合与合作。他客观分析了双方的优势，将德国企业的研发、生产与中国企业的营销、服务进行对接，两利相权取其重，有效地解决了合作初期的分歧。
