“ZHI汇党建”助力杰克打造高质量发展的世界一流智造企业
ZHI 汇 党 建
融魂、融心、融力、融情
树旗帜、炼意志、聚才智、践初旨
打造高质量发展的世界一流智造企业
杰克公司党支部成立于2000年5月，2005年升格为党委。杰克党委下设6个党支部，有近200名正式党员。
杰克党委将党建工作与企业生产经营实际紧密结合，以“融魂、融心、融力、融情”为基石，积极探索符合企业特点的工作法，“树旗帜、炼意志、聚才智、践初旨”，推动企业党建与发展深度融合。
“ZHI汇党建”品牌成为企业响当当的招牌，充分展示出党建强、企业强的双赢局面，为杰克公司打造高质量发展的世界一流智造企业提供了有力支撑。
融 魂-树旗“帜”一
汇 人 心
政治领导——围绕“双强”目标，创造性的开展党建工作。牢固树立党领导一切的政治理念，全面贯彻执行党在两新领域的各项方针政策，推动党建和企业发展同频共振、互促共赢。在全区民营企业中率先完成党建进上市公司章程工作，实现企业党建与生产经营有机融合，在共融互促中推动发展。
▲2016年7月1日，建党节，杰克党员重温入党誓词
决策参谋——认真落实“双向进入、交叉任职”“三联三会”等制度，公司党委参与管理决策，党委班子成员进公司董事会、经理层和监事会，董事长兼任党委书记，定期召开党企联席会、民主恳谈会、党员议事会，实现党建工作与公司生产经管深度融合。
▲杰克集团党委书记阮福德和公司人力资源总监谈话
▲杰克党员向党旗宣誓
筑牢信仰之基
补足精神之钙
把稳思想之舵
融 心-炼意“志”一
汇 先 锋
关键岗位有党员领着
关键任务有党员顶着
关键环节有党员把着
关键时刻有党员撑着
▲2019年元旦晚会，杰克评选出十大质量标兵，其中不少人是共产党员
▲2018年，杰克党员前往大陈岛学习垦荒精神
典型模范——全面推进党员“亮身份、亮职责、亮承诺”活动，引导一线党员立足本职岗位上发挥先锋模范作用，定期评选感动人物、责任务实标兵、质量标兵、创新先锋、降本能手等各类先进典型，充分发挥“红领英才”作用，为员工树立学习和工作的榜样。
▲2004年6月，杰克65新长征拉开序幕，磨练意志，进行二次创业
危机教育——强化危机教育，提升干部员工应对危机能力。开展“65”新长征活动，组织员工重走红军长征路，增强杰克人的危机意识和忧患意识，培育杰克人“坚定信心，创业创新，攻坚克难，困难面前不低头、不服输”精神。
传播阵地——通过《民企杰克》、《人本杰克》等书籍，《杰克报》、《杰克人》、《质量与创新》、《快速服务》等刊物，杰克文化公众号、微信群、漫画社等传播平台，大力宣传在生产经营研发一线涌现出的各类先进典型，营造比学赶超的浓厚氛围。
让党旗飘扬
让党徽闪耀
让党性闪光
融 力-聚才“智”
汇 臻 品
▲2018年，杰克与恩泽医疗中心达成医企党建共建合作
▲2019年，台州学院杰克学院挂牌成立
▲杰克公司党员前往新界泵业参观学习
▲党员在杰克公司发挥重要带头作用
▲杰克集团党委书记阮福德与研发人员座谈
“红雁领航”育人培优。建立“红领英才”工作室，组织公司党务工作者、工匠人才、典型模范中的优秀党员，定期学习交流中央、省、市重要文件、指示和精神以及社会重点、热点问题，提高公司党务工作水平，并为市、区培育和储备“红领英才”后备人选。
▲党员成为杰克公司研发的带头人
▲党员为新进大学生讲诉杰克发展历程
“筑巢引凤”引育并举。大力培育杰克工匠，做大做强企业人才“基本盘”，同时收购德国奔马、意大利迈卡、威比玛等知名海外企业，团队式吸纳海外人才团队和领先技术。设立十大研发中心，拥有千人研发团队。鼓励倡导创业创新，设立200万元的“创业创新基金”，全面开展“小改进、小发明、小创造”等活动，鼓励全员技术创新，提高经济效益。
融 情-践初“旨”
积极反哺社会
★向台州慈善总会捐助500万元慈善基金；
★投入300万元设立杰克乡贤教育基金；
▲在江西井冈山学院设立300万元奖学金；
★开展“点亮微心愿”活动累计帮扶贫困及留守儿童200多名；
★推行残障人士爱心扶持计划，设立“阳光家园”；
▲开展“百村千名老人”工程，惠及帮扶老人1000多名；
▲参与精准扶贫，向贵州省黔西南州捐赠上百台智能缝纫机……
传统文化建设——将中华优秀传统文化的时代价值融合到公司党建工作中，提升党员干部“修身、齐家、治国、平天下”的人文与道德素养。开办《幸福人生，孝是源泉》、《不要让爱你的人失望》、《国学商道》等大型公益讲座；举办亲子课堂、国学培训、诵读经典等课程。
▲2015年，杰克成立20周年，公司组织老员工旅游
▲年轻员工给同在杰克公司上班的父母洗脚
▲杰克孝心卡，每月由公司出一笔钱，员工出一笔钱，直接打到员工父母的账户
▲杰克志愿者开展活动
▲杰克召开职工代表大会
▲杰克员工进行免费体检
▲三八妇女节，杰克党员为女性包饺子
家文化建设——构建和谐、信赖、利他、共赢的“家”文化，将产业链上下游企业全部纳入公司“家”的范围，实现产业链企业的互惠共赢、共同发展从“温馨之家”、“学习之家”、“健康之家”、“安全之家”、“绿色之家”、“感恩之家”和“公益之家”7个维度80个项目全面建设杰克幸福之家。
