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杰克迎新晚会:让家人有更多的获得感和幸福感!

    时光荏苒,岁月匆匆
    2019即将过去,2020正在走来
    在这万象更新的喜庆时刻
    杰克股份董事长赵新庆有许多话儿
    要向2019年为高质量发展辛勤工作
    努力付出的家人说

           赵新庆说:

           2019年,是杰克变革发展、砥砺前行的一年。在全面走向高质量发展的战略引领下,全体杰克家人勠力同心、拼搏进取,在全球经济衰退和行业不景气的宏观背景下,提质增效,降本减存,取得了行业最好成绩。

           2019年,杰克产业布局取得新进展,组建了浙江衣科达智能科技有限公司,拓宽绷缝系列产品线;合资成立了新亚和缝纫机有限责任公司,进入针织缝制设备市场。这些是杰克加快从缝制设备制造商向智能制造成套解决方案服务商转型升级的重要战略举措。

           2019年,以“减冗增效“为核心的组织变革持续深化;营销特区成立,三产业协同力度不断增强;岗位、绩效、薪酬管理体系进一步强化,双通道的职业发展体系不断完善,为更多的家人创造了更大的发展空间。二期员工持股计划稳健推进,家人们共享到企业发展的果实。

           赵新庆表示,这些成绩的取得,是全体家人辛勤工作的结果,他为全体家人感到自豪,并代表公司董事会向所有辛勤付出的家人们致以最崇高的敬意和最诚挚的感谢!大家辛苦了!

           2020年,世界经济形势依然不容乐观,我国经济下行压力依然很大。赵新庆强调,我们要善于化危为机、行稳致远,紧抓高质量发展不动摇,用匠心打造产业新高度,稳步向全球缝制设备第一品牌的目标迈进。

    奋进高质量,匠心赢未来,要求我们

           以“客户第一”为导向,以高质量发展为主线,始终坚持总成本领先战略。坚定不移地走“高质量、高效益”发展之路,实现“销售最大化,费用最小化“。
           以工匠精神为核心,不断完善质量文化体系。高质量发展最终体现就是产品的高质量,我们要以精益求精、追求完美的工匠精神来打造产品。当然,高质量发展又不仅仅是产品高质量,而是涵盖各领域的工作质量,各领域都要在各自岗位上聚焦专注,做专做深,在平凡的工作中做出不平凡的业绩。
    赵新庆表示,2020年,公司将继续推进薪酬体系改革,通过奖金包激励政策,公平、公正地评价每位员工的价值贡献,让努力者获得更多的收入。公司还将不断优化人才培养体系,不断提高员工的职业化水平;丰富高质量发展激励措施,让各领域涌现更多的工匠人物。我们还将坚定不移地提高一线家人的收入水平,改善生活环境,提升工作质量,努力让一线家人有更多的获得感和幸福感。

           今夜,我们为家人们准备了丰富的奖品和精彩的节目,把幸福感和获得感播撒!
    晚会主持人

    舞蹈《盛世欢歌》

    舞蹈串烧《青春舞曲》

    歌曲《悟空》

    小品《团圆饭》

    英文歌曲《season in the sun》

    舞蹈《盛世华章》

           看了精彩纷呈的节目,抽了500个幸运纪念奖,大家的心情已经不能自已。那么,更激动人心的时刻即将上演!

           2部 Iphone 11,5部一加手机,8部小米手机,10个高端电压力锅!!!

           它们又将花落谁家?
    特等奖 Iphone 11获得者

    一等奖一加手机获得者

    二等奖小米手机获得者

    三等奖高端电压力锅获得者名单

    纪念奖名单

    今夜,我们因杰克相聚在一起,共度美好的夜晚
    今夜,我们满怀热情辞旧迎新,携手走向美好明天
    2020年,我们将站在新起点上
    用高质量塑造第一品牌
    用匠心赢得更加辉煌的未来
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