宝石GEMSY机头
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课程开始前,生产总监尹宏淼进行了开场热场:培训是提升我们每个人管理水平最有效的方法之一,我们的管理水平是取决于短板,培训能让我们知道自己的不足并快速补齐短板。
培训能让大家建立同频沟通的平台,大家具备相同的语境来交流,减少沟通成本,提高工作能效。同频且目标一致。
“There is always a letten way--永远都有一个更好的办法”,以“改善”开篇,改善是企业发展和成功的关键之一,世界上唯一不变的就是改变,课程围绕班组长的管理模式,全能型班组长的使命,如何完成生产任务、改善任务及管理职责有效展开,工具运用。
内训赋能,激发基层团队的潜能,持续赋能,更能使这个团队在未来能有更大的成长及突破。期待持续的力量......