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通宇缝纫机举行劳动技能大比武活动

    创学习型组织  做知识型员工  树新时代职工


            为进一步推进学习型组织建设活动,全面提升职工整体素质,推动企业科技创新,激发广大员工的创造热情,掀起新一伦的比学赶超的热潮。12月26日,通宇缝纫机股份有限公司在装配车间各班组再次开展劳动技能竞赛活动,受到广大员工的欢迎,并积极踊跃报名参加。


            通宇缝纫机股份有限公司多次组织职工开展的以技能培训、岗位练兵、拜师学艺为主要形式的技能练兵、技术比武活动,有上百名职工通过技术大比武活动,提高了操作技能,并取得了有关技术等级证书,促进了学习型企业和知识型员工建设。为营造这次大比武的良好环境,公司积极准备,从赛场的布置、比赛的安排、比武位置形式等等,都是严格的按照此次技术大比武的相关规定执行,保证了比武的公正、公平和公开。通过层层推荐,最后确认由13条生产线上、89人参加的选手参加角逐。比赛根据装配出单台合格品耗时短、做出的产品无质量问题,作为评选标准。参赛装配线自己认为所有工序已完成,由计时人员结束计时,比赛结束,品保部对完工产品依据企业标准进行检验,判定是否合格,汇总合交制造中心。经过激烈的角逐和顽强的拼搏,缝纫机装备车间747线、特种机车间3800线、842线分别获得一、二、三等奖,副总经理张克文为获奖选手代表颁发了锦旗和奖金。张总说:“建设一支高素质职工队伍,培养一大批具有高超技艺和精湛技能的劳动者人才,是当前企业最突出、最迫切的任务。工人学好技术,掌握一技之长,做好本职工作,是职工与企业共同发展的需要。公司就是要通过技术比武活动这种载体,教育广大职工牢固树立崇尚学习、自觉学习、主动学习、善于学习的新理念,引导广大职工向立足岗位,钻研新知识、新技术、新方法,努力提高综合素质和劳动技能,增强岗位适应能力方向发展。借此次技术比武表彰会的东风,推动企业劳动竞赛、技术创新、技术比武等工作迈向新高度”。


            通过这次技能大练兵、技术大比武活动,将进一步推进“创学习型组织、做知识型员工、树新时代职工形象”活动的深入,激发广大职工钻研技术,提高素质的积极性,充分发挥广大职工在经济建设和社会发展中的主力军作用,为促进和谐企业建设,确保各项生产任务的完成,起到极大的推进作用!

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