中捷举行车间班组长竞岗笔试

       4月3日上午，在中捷员工食堂二楼里传来了不一样的气息。这里正在进行着一场执着与进取的搏击，这里正在演绎一番梦想与激情的角逐——中捷车间班组长竞聘笔试，正在这里如火如荼地进行着。本次竞岗笔试由公司负责统一安排，行政管理中心与生产中心共同组织，人力资源负责落实监考，共有装配车间、机加工车间、涂装车间和特种机车间四个部门的员工参加。

       为增强项目员工的技术水平，使管理工作走上正规、有序、高效的轨道，达到车间专业化，技术优质化的目标，根据各车间实际情况，公司决定在各车间内选拔适合岗位的车间班组长人员。通过内部竞聘活动发现有潜力的员工，定向培养，建立公司人才梯队，为员工提供展示自我、锻炼自我的机会，为员工建立提升自我的舞台。

       此次竞聘本着坚持德才兼备、任人唯贤、择优录取的原则，通过笔试的形式进行选拔。让每一位员工都有机会参与其中，发现、培养真正有实力的骨干员工，从容地在这个民主、公平、竞争的舞台上尽情地挥洒自己的青春；同时此次公开竞聘又如一支冲锋号，奏响了各车间的管理新局面，在员工中形成正规、有序的良性竞争模式，大大的提高了员工的工作积极性及责任感，为广大员工提供一个展示自身的舞台。